Права и обязанности Администрации Перейти к содержимому страницы.

Права и обязанности Администрации

3.1. Администрации, Ученым советам университета и факультетов в порядке, установленном уставом университета, предоставляется право решать общие вопросы управления вузом, организации учебного процесса, обеспечивать права и принимать меры по исполнению своих обязанностей студентами, преподавателями и сотрудниками, обеспечивать подготовку научно-педагогических кадров, финансово-хозяйственную, научную и международную деятельность университета. Решения Ученого совета университета и приказы ректора являются обязательными для исполнения всеми подразделениями и сотрудниками.

3.2. Администрация не вправе ставить какие-либо условия, не соответствующие нормам, установленным законодательством о труде или иными нормативными правовыми актами вышестоящих организаций.

3.3. При реорганизации производственного процесса и связанной с ней реорганизации структуры университета сотрудникам гарантируется предоставление возможности обучаться новым специальностям (переквалификация), а также возможность повысить свою квалификацию в соответствии с требованиями времени. Гарантии предоставляются в пределах, установленных законодательством.

3.4. Администрации предоставляются права приема на работу, используя все формы трудовых взаимоотношений (включая трудовые договоры), предоставленные трудовым кодексом Российской Федерации и уставом университета.

3.5. В соответствии с Законом "О профессиональных союзах, правах и гарантиях их деятельности" для обеспечения уставной деятельности Профкома Администрация обязуется:

  а) предоставить в бесплатное пользование Профкому помещения (комн. 300 по Кронверкскому пр., 49 и комн. 3420 по ул. Ломоносова, 9), телефоны, возможность пользоваться почтовой, телексной и иной связью, обеспечивать охрану закрепленных помещений;

  б) обеспечить деятельность Профкома необходимой организационной, множительной и вычислительной техникой, канцелярскими, хозяйственными и иными принадлежностями и материалами на правах обеспечения отдела;

  в) предоставлять в бесплатное пользование по представлению Профкома в согласованное с Администрацией время спортивные сооружения для занятий спортом сотрудников и их детей;

  г) выделять бесплатно автомобильный транспорт при проведении Профкомом культурно-массовых и спортивных мероприятий;

  д) осуществлять безналичный сбор и перечисление членских профсоюзных взносов при согласованной сумме вознаграждения исполнителей в размере 1%;

  е) предоставлять по ходатайству Профкома дополнительные оплачиваемые отпуска в пределах трех дней в год делегатам конференций, съездов и других общероссийских мероприятий по делам профессионального союза;

  ж) обеспечивать использование прав и льгот представителей Профкома в соответствии с действующим законодательством.